欲張りだけど、
どれも諦めない働き方。

仕事はしたい。でも、やるなら思い切りやりたい。
育児もしたい。せっかく授かった子どもの成長の一瞬も見逃さず、そばに居たい。

長い長い不妊治療の末、ようやく子どもを授かった私は、「働きたいな」という想いも同時に抱えながら、
子どもの成長を一瞬でも見逃したくない。そばにいたい。という強い思いもあり、働くことを諦めていました。

子どもがある程度大きくなるまでは、「ママ」と呼ばれたら「なあに？」と、いつでも振り返ってあげられるところにいたい。
子育てを最優先にして充実していながら、心の底の方で「仕事をしていない」「スキルが錆びていく」ことへのそこはかとない不安も芽生えていました。

そんな時に、水野さんと出会い、wawonと出会いました。
手持ちのスキルで、出来ることで仕事をいただきながら、勉強会やオンライン研修で新しい仕事にもチャレンジしていく。
WordPressやpremiereproに触ったこともない私でしたが、編集作業が出来るようになり、映像に字幕を付けられるようになり、少しずつ仕事の幅が広がりました。

その間に、子どもたちは幼稚園、小学校と進みましたが。
お昼寝している間、登園・登校している間、夜間、その上 夜中に目覚めてしまって目がさえてしまったとき。
そんな隙間時間にも仕事が出来、パソコンとネット環境さえあれば、どこでも仕事が出来るので、お気に入りのカフェや、休日、子どもたちと出かけた公園、旅行先で、
遊ぶ子どもたちを眺めながら、さっとパソコンを開いて仕事。なんていう夢のようなことも出来ました。

一番有難かったのが、子どもたちの体調不良の時。
方々に頭を下げて肩身の狭い思いをして…ということなく、躊躇なく子どもを休ませて、そばで子どもを寝かせつつ、合間合間に仕事をすることが出来ました。

コロナ前のことですが、熱の子を電車に乗せ、病児保育に預け、それから出勤していく。
そういう生活をしながら、「私何をしてるんだろう」と母として涙を流し、
仕事を切り上げて帰る背中に会社の人の視線が刺さり、
「私何をしてるんだろう」と職業人として涙を流しながら働いてきた友人の話を聞いているので、
母のそばで安心して、薬が効いてスヤスヤ眠る子を傍らに、仕事が出来る有難さをひしひしと感じた日でした。

今はリモートワークが当たり前になりましたが、ほんの少し前まで、そんな働き方は本当に贅沢な願いでしかなかったのです。

wawonはチームで動きます。

「出来る人が、出来ることを、出来るときに、出来るだけ」
それをメンバーそれぞれが担うことで、自由で、「何も諦めない働き方」を手に入れることが出来ました。

家族はもちろん、自分自身の体調不良時、生活の中で仕事よりも生活を優先したいタームに入っている時には、
休むことも、セーブした働き方をすることも出来ました。

それは

「プライベート最優先」
「仕事で怒らない」

wawonのたったふたつのルールがあったからです。

このふたつを実現するため、案件ごとに、今どれくらいコミット出来るのか、メンバーの状態を確認しながらマネージャーが仕事を振ってくれますし、
母同士、仕事が出来る時間が夜中だったりもしたので、夜中にZOOMを繋いで、分からないことを教えてもらいながら、時には楽しくおしゃべりしながら、
時には無言でメンバーのキーボード音をBGMに、そんな深夜のオンラインオフィスが開かれることもあり、とても楽しかったです。

子どもたちがふたりとも小学生になり、対面でのお仕事も始めることにして、パートに応募をしました。
wawonで仕事をしていたことが「ブランクはない」という自信につながり、wawonで磨いたスキルは履歴書に書いて立派な武器になりました。

週2日、オフィスで働いて、残りの日と時間をやりくりして、在宅で思い切り仕事をする。
そんな生活も実現することが出来ました。

勉強次第では、個人で仕事を請けて起業する人も出て来ると思いますし、月収10万円を超すメンバーも出てきたとのことで、これからが非常に楽しみなwawonです。